Reflektiot
Täältä löydät tiimiyrittäjien esseemuotoisia reflektioita. Lukemiensa kirjojen pohjalta tiimiyrittäjät pohtivat omaa oppimistaan, kasvuaan ja liiketoiminnan ilmiöitä Kaikki reflektiotLisää reflektiokatso
Viimeisimmät julkaisut
Sodankäynnin taito Sun Tzu
Kirjareflektio 4.10.2023 Sodankäynnin taito kirjan uskotaan pohjautuvan kiinalaisen filosofin ja...
Kuusi toimintahäiriötä tiimissä
Tiimimme tämänhetkinen tilanne tuntuu hieman ontolta ja sekavalta. Olemme viime viikkoina käyneet...
Tapojen voima
Tapojen voima on Pulitzer-palkitun taloustoimittajan Charles Duhiggin kirjoittama teos vuodelta...
Tunnelman voima
Tunnelman voima on Marjo Rantasen vuonna 2022 julkaisema kirja. Rantanen on kirjoittanut samasta...
Modernin johtajan käsikirja – Älä ole pomo – Mika D. Rubanovitsch
Tiimiliiderin vuoteni on kohta päätöksessään ja on aika pikkuhiljaa lähteä pohtimaan, millainen...
Moderni rahoitus
Moderni rahoitus Tartuin rahoituskirjaan tajutessani, että olemme vetämässä Oonan kanssa treenit...
katso
Kaikki julkaisut
Salasanasuojattu
Katsoaksesi tätä suojattua sisältöä, kirjoita salasana alle:
Salasana:
Lähetä
”Sinussa on jotain erityistä” - kirja oli täynnä menestyneiden yrittäjien tarinoita ...
Voita haasteet - opi hallitsemaan tunteitasi ja ajatuksiasi
Haluatko sinäkin vahvistaa ...
Salasanasuojattu
Katsoaksesi tätä suojattua sisältöä, kirjoita salasana alle:
Salasana:
Lähetä
Mikä meni hyvin?
Mielestäni kurssin tekemisen ajoituksessa onnistuin loistavasti. ...
Mika D. Rubanovitschin Myyntikapinan otin lukuun lähinnä opinnäytetyötä ajatellen, sillä sitä ...
Mikä meni hyvin ja mitä opin?
Opin paljon uusia termejä ja vinkkejä ...
Mikä meni hyvin?
Kurssin suorittaminen oli helppoa netissä ja materiaalit olivat helposti ...
Luin kirjan Shoe Dog, jonka on kirjoittanut Niken perustaja Phil Knight. Kirja on ...
Väärinymmärryksiä - miten voisimme puhua ja kuunnella paremmin? Kirja valikoitui luettavaksi ...
Varmasti jokaiselle tiimiyrittäjälle tutussa Patrick Lencionin kirjoittamassa Viisi ...
Olen lähivuosina havahtunut tunteiden ja niiden johtamisen vaikutukseen työ/opiskelupaikoilla ...
- Uudemmat julkaisut
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- 21
- 22
- 23
- 24
- 25
- 26
- 27
- 28
- 29
- 30
- 31
- 32
- 33
- 34
- 35
- 36
- 37
- 38
- 39
- 40
- 41
- 42
- 43
- 44
- 45
- 46
- 47
- 48
- 49
- 50
- 51
- 52
- 53
- 54
- 55
- 56
- 57
- 58
- 59
- 60
- 61
- 62
- 63
- 64
- 65
- 66
- 67
- 68
- 69
- 70
- 71
- 72
- 73
- 74
- 75
- 76
- 77
- 78
- 79
- 80
- 81
- 82
- 83
- 84
- 85
- 86
- 87
- 88
- 89
- 90
- 91
- 92
- 93
- 94
- 95
- 96
- 97
- 98
- 99
- 100
- 101
- 102
- 103
- 104
- 105
- 106
- 107
- 108
- 109
- 110
- 111
- 112
- 113
- 114
- 115
- 116
- 117
- 118
- 119
- 120
- 121
- 122
- 123
- 124
- 125
- 126
- 127
- 128
- 129
- 130
- 131
- 132
- 133
- 134
- 135
- 136
- 137
- 138
- 139
- 140
- 141
- 142
- 143
- 144
- 145
- 146
- 147
- 148
- 149
- 150
- 151
- 152
- 153
- 154
- 155
- 156
- 157
- 158
- 159
- 160
- 161
- 162
- 163
- 164
- 165
- 166
- 167
- 168
- 169
- 170
- 171
- 172
- 173
- 174
- 175
- 176
- 177
- 178
- 179
- 180
- 181
- 182
- 183
- 184
- 185
- 186
- 187
- 188
- 189
- 190
- 191
- 192
- 193
- 194
- 195
- 196
- 197
- 198
- 199
- 200
- 201
- 202
- 203
- 204
- 205
- 206
- 207
- 208
- 209
- 210
- 211
- 212
- 213
- 214
- 215
- 216
- 217
- 218
- 219
- 220
- 221
- 222
- 223
- 224
- 225
- 226
- 227
- 228
- 229
- 230
- 231
- 232
- 233
- 234
- 235
- 236
- 237
- 238
- 239
- 240
- 241
- 242
- 243
- 244
- 245
- 246
- 247
- 248
- 249
- 250
- 251
- 252
- 253
- 254
- 255
- 256
- 257
- 258
- 259
- 260
- 261
- 262
- 263
- 264
- 265
- 266
- 267
- 268
- 269
- 270
- 271
- 272
- 273
- 274
- 275
- 276
- 277
- 278
- 279
- 280
- 281
- 282
- 283
- 284
- 285
- 286
- 287
- 288
- 289
- 290
- 291
- 292
- 293
- 294
- 295
- 296
- 297
- 298
- 299
- 300
- 301
- 302
- 303
- 304
- 305
- 306
- 307
- 308
- 309
- 310
- 311
- 312
- 313
- 314
- 315
- 316
- 317
- 318
- 319
- 320
- 321
- 322
- 323
- 324
- 325
- 326
- 327
- 328
- 329
- 330
- 331
- 332
- 333
- 334
- 335
- 336
- 337
- 338
- 339