mennessä Elisa Häkkinen | syys 24, 2022 | 1. Ketterä Oppiminen, 3. Kasvun Johtaminen, 5. Viestintä ja vuorovaikutus
Inspiroitunut johtaja – Miten johtaa ja menestyä työelämässä En ole kokenut itse olevani kauhean inspiroitunut lähiaikoina. Unelmoiminen ja ideointi on tuntunut hankalalta ja mieli junnaa paikallaan. Projektit ovat tuntuneet enemmän kuormittavilta, kuin innostavilta....
mennessä Väinö Lehtimäki | syys 22, 2022 | 5. Viestintä ja vuorovaikutus, Kirjalistan ulkopuolelta
Uusi sukupolvi. Laajempi maailmankatsomus. Vähemmän ennakkoluuloja. Enemmän innovointia ja soveltamista, millenniaalit. Tämän päivän 20–40-vuotiaat työssäkäyvät. Tästä suuresta ja merkittävästä porukasta kertoo kirja; Hyvät, pahat ja millenniaalit. Miten meitä tulisi...
mennessä Silja Pajamäki | syys 22, 2022 | 1. Ketterä Oppiminen
Syksyn ensimmäisenä kirjana luin Patrick Lencionin teoksen Viisi toimintahäiriötä tiimissä. Valehtelisin jos väittäisin etten ajatellut kirjan aluksi olevan hieman tylsä ja pitkäveteinen. Kirjailija oli luonut kuitenkin kirjaan mielekkään tarinan esimerkki...
mennessä Akseli Pasanen | syys 21, 2022 | 3. Kasvun Johtaminen
Arvostan valmentajien tekemää työtä. He ovat ihmisiä, jotka mahdollistavat nuorien liikkumista ja tervettä kilpailua. Valmentajia on kuitenkin monenlaisia. Oman urheilu-urani aikana kohtasin monta erilaista valmentajaa ja tätä kirjaa lukiessa pystyin peilaamaan...
mennessä Jesse Nyberg | syys 21, 2022 | 5. Viestintä ja vuorovaikutus
Puhe. Olen aina vieroksunut esiintymistä lavoilla ja jotenkin en ole koskaan ollut kiinnostunut mistään puheista tai esityksistä. Puheesta minulle on aina tullut jotenkin politiikka mieleen ja se on varmaan suurin syy, miksi olenkin aina niin negatiivisesti...
Viimeisimmät kommentit