mennessä Joni Vikki | syys 29, 2023 | 1. Ketterä Oppiminen, 3. Kasvun Johtaminen, 4. Asiakkuusajattelu, 5. Viestintä ja vuorovaikutus, 6. Vastuullinen Tiimiyrittäjyys
Oho, raflaava klikkailuotsikko, klikki tohon ja kahlaamaan johdanto-osioon. Tosi on, että modernin ajan johtamistyylejä tulee esille tämän pohdinnan myötä. Vähän ajatuksia siitä, miten nyt ja tulevaisuudessa tehdään työtä. Tai erityisesti johdetaan, sillä tämäkin...
mennessä Mikki Huttunen | syys 29, 2023 | Kirjalistan ulkopuolelta
Introduction to reflection on The Fifth Discipline: ”The basic meaning of a ”learning organization” – An organization that is continually expanding its capacity to create its future.” ”The Fifth Discipline” by Peter Senge explores the concept of the...
mennessä Rasmus Andersson | syys 29, 2023 | 1. Ketterä Oppiminen
Tämä oivallus Mark Mansonin kirjasta on kuin raitis tuulahdus mieleni ikkunasta. On helppoa luulla, että omat ongelmat ovat ainutlaatuisia ja maailma painaa nimenomaan minua alas. Kirjan sivuilla kuljetaan oivalluksesta toiseen. Pohdin, mihin suuntaan minun pitäisi...
mennessä Oskari Soini | syys 29, 2023 | 1. Ketterä Oppiminen
Prokrastinaatio tarkoittaa aloittamisen vaikeutta, se voi olla vitkuttelua tekemättömissä tehtävissä tai siivouksen lykkäämistä ”tärkeimpien tehtävien” vuoksi. Aloittaminen ei ole ollut minulle ikinä suuri vahvuus, joten päätin kuunnella tämän kirja. Minna Miaon...
mennessä Valtteri Suomalainen | syys 29, 2023 | 3. Kasvun Johtaminen, 5. Viestintä ja vuorovaikutus, 6. Vastuullinen Tiimiyrittäjyys
Kuuntelin Kirsi Pihan Keynote-puheen merkityksellisyydestä. Tiukkaan 45 minuuttiin mahtui niin paljon hyviä pointteja ja herätteleviä asioita, että päätin lukea myös saman naisen kirjoittaman kirjan. Erityisesti tuon puheen jälkeen kuitenkin mielen päälle jäi työhön...
Viimeisimmät kommentit