Johtavat ajatukset

mennessä | joulu 13, 2020 | 1. Ketterä Oppiminen

Tiimimme päätti tavoittaa tietyn täpän täpityksessä, joten tehtäväksi muodostui jokaiselle kirjoittaa essee Tiimiakatemian Johtavista ajatuksista. Tähän joutui siis itsekin paneutumaan, ymmärtämättä tämän tehtävän todellista arvoa. Tiimiakatemian arvot eivät ole...

Kehnot pomot ympärilläni

mennessä | joulu 13, 2020 | 3. Kasvun Johtaminen

Päätin lukea Idiootit ympärilläni kirjan kirjoittajan Thomas Eriksonin jatkoteoksen Kehnot pomot ympärilläni. Thomas Erikson on ympäristöstä riippuen julistettu neroksi ja idiootiksi. Hänen hyvin keittiöpsykologinen lähestymistapansa eri persoonallisuustyyppeihin...

Homo Deus – Huomisen lyhyt historia

mennessä | joulu 13, 2020 | 1. Ketterä Oppiminen

Yuval Noah Hararin ensimmäinen kirja ”Sapiens” oli itselleni niin hieno lukukokemus, että päätin lukea myös mitä kyseinen herra ajattelee tulevaisuudesta. Tämä, kuten Sapien herätti enemmän ajatuksia, kuin juuri mikään aikaisemmin lukemani, mutta on melko vaikeaa...

Viisi toimintahäiriötä tiimissä

mennessä | joulu 13, 2020 | 1. Ketterä Oppiminen

Viisi toimintahäiriötä tiimissä on Patrick Lencionin kirja, joka on tuttu varmasti jokaiselle tiimiakatemialaiselle. Itse päätin kirjan lukea tiimioppimista käsittelevää keynote-puheenvuoroa varten, jotta voin paremmin käyttää teoriaa hyödyksi argumenteissa. Itse...

Dialogi ja yhdessä ajattelemisen taito

mennessä | joulu 13, 2020 | 1. Ketterä Oppiminen

Johdanto Dialogi on Tiimiakatemiatoiminnan johtava peruspilari. Toimintamme lähtökohtaisesti pohjautuu dialogiin, eri muodoissa. Treenit ovat selkein esimerkki, jossa dialogia päästään käyttämään kahdeksan tuntia viikossa. Myös projektit perustuvat asiakasdialogille...