Tämä kirja on ollut viime syksystä asti omalla lukulistallani ja nyt harmittaa, että luin tämän vasta tässä vaiheessa. Etenkin viime vuonna tästä olisi voinut olla hyötyä niin meidän tiimin ja joryn toimintaan sekä tämän kevään TA-Spiritin tiimin tekemiseen.  Käyn...

Täysin uusia liiketoimintaideoita on hankala etsiä ja löytää. Ajatus siitä, että pitäisi löytää täysin uusi liikeidea tai markkina, jota ei vielä käytännössä ole, tuntuu lähes mahdottomalta. Tietty maailma muuttuu koko ajan ja muutosten kautta markkinapaikkoja syntyy,...

Tänä keväänä meillä on ollut treeneissä aiheena muutoksen pelko, resilienssi ja kuinka me siedämme muutosta. Muutosta tapahtuu arjessa monella eri tasolla. Koen, että nykytyöelämässä jokaiselta täytyy löytyä muutoskyvykkyyttä, sillä maailma muuttuu koko ajan ja...

Mikäli kommentoin tai arvostelen jonkun henkilön käytöstä tai suoritusta, en ole vielä antanut palautetta. Se muuttuu palautteeksi, kun perustelen, miten henkilö pystyy joko parantamaan tai jatkamaan sitä annetun kommentin avulla. Palautetilanteessa on kaksi eri...

Yksi vaikeimmista asioista Tiimiakatemiaprojekteissa on ollut hinnoittelu. Etenkin luovan työn hinnoittelu on ollut hankalaa. Ei ole tarpeeksi tietoa muiden tekijöiden hinnoista ja siitä, mitä itse voi pyytää. Oma osaaminen kehittyy, sen täytyy näkyä myös hinnoissa....

Kävimme meidän tiimiläisten ja muutaman Bluumilaisen kanssa tiimivaihdossa Berliinissä kahden kansainvälisen tiimin luona. Pääsimme todella kattavasti tutustumaan eri kulttuureihin, sillä nämä tiimit kasataan eri puolilta maailmasta. Heidän tiimeissä on porukkaa mm....

Kaikissa neuvottelutilanteissa on tärkeintä muistaa se, että ihminen neuvottelee ihmisen kanssa. Vaikka yritykset neuvottelevat isoista kaupoista, sielläkin ihminen myy ihmiselle. Tämän vuoksi on tärkeää, että kommunikaatio toimii, jotta kummatkin osapuolet pyrkivät...

Menestyksessä tärkeintä on oma mindset. Sinä pystyt käytännössä mihin vaan, jos vaan omaat oikeanlaisen mindsetin ja teet kaikkesi sen eteen. Omaa asennetta voi muuttaa ja kehittää elämän aikana, mutta se kuka siihen voi vaikuttaa, on minä itse. Fixed mindset ...

Kirjoittajat: Jessika Pennanen ja Ida Sopanen Jessikalla ja Idalla molemmilla oli tämä kirja lukulistalla ja tiimin järjestämässä reflektiopiirissä reflektointi ääneen lähti suoraan Megatiimin suuntaan. Siitä tuli idea kirjoittaa ajatukset yhdessä ylös. Jessika on...